В рамках нового закона, который вступил в силу 20 марта, теперь ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по желанию сотрудника в удобное для него время (до достижения младшим из детей возраста 14 лет).
Ранее такой отпуск был положен работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до 12 лет.
Просмотров: 271